No ale im tak kaza robic, wciskac noge przed drzwi i bajtowac, bys powiedzial ze na pogrzebie matki jestes to i tak by sie spytala czy 3 min masz.

nie probowalem ale faktycznie zadnej kartki o zakazie nie ma

U mnie w jdg nie mozna

Jak to? Moze nigdy nie walilem ale sranko w godzinach pracy to przyjemnosc porownywalna do orgazmu.

Jest takie powiedzenie: "Trudne czasy tworzą silnych ludzi, silni ludzie tworzą dobre czasy, dobre czasy tworzą słabych ludzi, a słabi ludzie tworzą trudne czasy".

ok boomer

Zamiast teorii spiskowej o globalistach, pomysl, ze moze religia sie tak ostatecznie skompromitowala niemozliwoscia poradzenia sobie z wyzwaniami XX wieku, ze pociagnela za soba - idac na dno - reszte tradycyjnych wartosci.

Od rozwoju technologicznego (ktory bardzo oddalil nas od w pelni poddanczych istot) po dwie wojny swiatowe (ktorych bezsensowne okrucienstwo, takie samo na calym swiecie, mocno podkopalo teorie o religijnych podstawach moralnosci), koscioly nie przystosowaly sie wystarczajaco (moze nie mogly?). Raczej trudno juz wierzyc w literalne slowo Boze, katolicy cos tam probowali krecic z interpretacja, ale to przeciez grubymi nicmi szyte.

A co do tego, jak Ty sie czujesz - wiele osob czuje sie lepiej w armii niz w cywilu. Nie wszystkim odpowiada maksimum indywidualizmu, ale tacy mieli tu raj przez tysiac lat, moze teraz kolej na inne pomysly?

Strach się bać.. gdybyś był zwierzęciem to pewnie jakaś drapieżną pumą

@deafone ja mam dwa podejscia:

1. jak sie nic nie pali: smile and wave jak pingwiny z madagaskaru
   

2. jak mam cos innego do roboty to ucinam wszystko co sie da robie podsumowanie i pytam czy cos jeszcze.
   

Byly roboty gdzie daily to bylo jedyne co sie dzialo. W czasach covida mialem placone za czekanie na serwery a PM sie palowal z dystrybutorem ktory go wodzil za nos. Jak dojechaly serwery to juz mialem inna robote nagrana

@libertarianin najlepszy coach jaki w tych czasach się narodził.

@MostlyRenegade nie ciągnąć na własną rękę tematów do końca, skoro jest odpowiedzialny za swoje wyniki to olalbym sprawę. Skoro i tak nie widzicie problemu z rzuceniem papierów to co Wam niby mogą zrobić, zwolnić? xD

przestać brać za niego odpowiedzialność, iść wszyscy razem instancje wyżej i przedstawić jak sprawa wyglada

@MostlyRenegade 

Subtelnie? Nie wiem, czy się da. Kulturalnie? Nie wiem, czy zasługuje

"Proszę Państwa, jakiś czas temu wsadziliście nam na kierownika cymbała, który nie ma absolutnie żadnego pojęcia o absolutnie niczym. Nie zna się na naszej robocie, nie zna się na zarządzaniu zespołem, nawet na swojej robocie się nie zna. A do tego jest toksycznym, pasywno-agresywnym nieudacznikiem, który tylko wprowadza zamieszanie i wysługuje się innymi w najprostszych sprawach (typ nie potrafi nawet odczytać paru liczb z dokumentacji). Cymbał już prawie zawalił jeden temat, który sami pociągnęliśmy jakoś do końca, żeby nie było jeszcze większego syfu. Oczywiście na zewnątrz zgrywa wielkiego mądralę i fachowca, ale naprawdę trzeba być mocnym nieogarem, by się dać nabrać na jego pierdolenie. Dochodzi już do tego, że na poważnie rozważamy sabotowanie naszej pracy po to, by firma (i nasz zespół) nie brała na siebie kolejnych projektów skazanych z góry na porażkę. 

Zgłaszamy to to Państwa jako do wyższego kierownictwa licząc, że wyciągniecie Państwo właściwe wnioski i podejmiecie właściwe decyzje".

Można dodać

"Nie ukrywamy, że jesteśmy rozczarowani tą tak chyba nie do końca przemyślaną decyzją kadrową i nie da się ukryć, że w jakiejś mierze nadszarpnęła ona nasze zaufanie do firmy. Liczymy, że uda się je jeszcze odbudować. Błędy są rzeczą normalną, tkwienie w nich niewybaczalną". 

@bagela No gratulację,ja jeszcze mam odrobinę do przepracowania a potem trzeba będzie coś nowego. Specjalnie urlopik ze względu na rozmowę brałem na ostatnie dni (to nie IT, trzeba było wszystko odświeżyć ze studiów i nie tylko - składam przed wygaśnięciem bo inaczej to siedzieć na bezrobociu to będzie padaka), po rozmowie, od jutra jeszcze praca na starych śmieciach... Żeby było pewne,że albo z dzisiejszego coś będzie albo że jeszcze się ktoś odezwie... Na razie tylko bandzioch mnie boli (zjadłem coś nie teges czy nerwy ?).

Z Bydgoszczy do Warszawy trochę jest- zdalnie na codzień pracujesz w tym IT ?

@bagela Nie mogli ci tej umowy przysłać pocztą? xD

@bagela nie każdy taki jest, ja miałam tego farta że gdy przyniosłam wypowiedzenie poza kasą spytali o inne powody. Powiedziałam że nie dokońca się dobrze czuje w obecnych obowiązkach i poza przebiciem kontroferty, dopasowali moje preferencje do zakresu pracy i potrzeb działu.

można sprzątać biura

@Dudleus nic nie musisz umieć. Poza dobrym wrażeniem. Wiem po sobie

Ludzie żyją w dużym mieście nie dlatego że lubią małe mieszkania i długi czas dojazdu do pracy tylko ze względu na pracę.

Dostrzegalne zmiany nie wynikają według mnie z globalnego planu na zniszczenie nam życia tylko są to naturalne zmiany wynikające z:

-duzego zagęszczenia ludzi i rozrostu największych miast. Siła rzeczy trzeba blokować ruch samochody bo 2 miliony ludzi z aglomeracji Warszawskiej nie może dojeżdżać do pracy samochodem. Ale nie powiemy tego ludziom wprost więc znajdźmy argument o truciu wywołany przez stare samochody, dla elektryków pojawi się bariera cenowa - samochodów będzie mniej i efekt osiągnięty

-zbyt małego opodatkowania najmu nieruchomości względem innych inwestycji, słabej kultury inwestorskiej, centralizacji - rozwija się tylko kilka największych miejsc w Polsce. Brak jakiegokolwiek protekcjonizmu na rynku nieruchomości itp.

Mała podaż duży popyt powoduje rozrost miast i dłuższy czas dojazdu.

-elektryki i zmiana zrodeł energii - jest logiczna decyzja dla krajów które nie śpią na ropie.

- rozwój subskrypcji, współdzielenia, najmu - wynika z tego że koszty posiadania i nabycia pewnych rzeczy są niewspołmierne do potrzeb. Jeżeli mieszkasz w dużym mieście to carsharing/uber może być bardziej opłacalny niż własny samochód którym nie dojedziesz do pracy bo nie będziesz miał gdzie zaparkować a sklep masz pod nosem.

To wszystko są logiczne decyzję, ale to czy ktoś kieruje się logiką czy checią udupienia plebsu nie zmienia rezultatu tych zmian.

Jasne, jeżeli jesteś specjalistą IT który dyktuje warunki to możesz pracowac w pełni zdalnie z miejsca którego chcesz i mieć ciastko i zjeść ciastko. Ale większość ludzi musi wybierać pomiędzy normalna praca która jest w dużych miastach a niskimi cenami nieruchomości/przestrzenią.

O ile nie będzie nakazu pracy zdalnej to nic się nie zmieni, największe miasta i ich okolice będą się rozszerzać a reszta będzie wymierać zarówno społecznie jak i gospodarczo. Dzietność upadnie, pary zamiast segmentów w sypialniach największych miast będą kupować małe dwa pokoje, w tej samej sypialni która zamiast segmentów będzie mieć osiedla bloków.

Wołałbys być Jankiem że średnia krajową.... Tylko że w powiatowym ta średnia to kosmicznaflota.jpg znaleźć pracę na normalnym stanowisku za normalne pieniadze jest trudno, a jak już znajdziesz to się jej kurczowo trzymasz bo nie ma konkurencji. Pracownik IT w powiatowym może zarabiać minimalna+ kilkaset i nie będzie miał zdolności kredytowej na jakąś tania kawalerkę mimo że będzie ona kosztować 2x mniej niż w wojewódzkim. Może mieszkać że starymi i spędzić młodosc na odkładaniu hajsu na mieszkanie, może wynajmować i nie móc nic odłożyć ale może też wyjechać.

Gdy wyjedzie do wojewódzkiego to wynajmując pokój będzie mieć szansę na kredyt - zdolność i odłozenie na wkład.

Także błednie zakładasz że jest jakiś dobry wybór dla przecietnego człowieka, są same złe i ludzie wybierają mniejsze zło czyli duże miasta.

@Lopez_ 

Nie rób tego, marnujesz potencjał!: A mi konsumpcja nie jest potrzebna, potrzebne jest mi życie, nie złota klatka. Wolałbym być takim Jankiem za średnią krajową z 10 letnim autem i kochającą rodziną, niż być niewolnikiem globalnych trendów.

Poniżej to lepszy plan:

Chyba tylko przepracować swoje, nałapać kontaktów i skilla i uciekać na zdalną. Jestem mega ciekaw jak przy dzisiejszej sytuacji gospodarczej i tej na rynku nieruchomości, ludzie będą chcieli tutaj sobie układać życie. A nie każdy będzie w stanie zarabiać +10k miesięcznie, bo wystarczy spojrzeć, ile ludzi w Polsce ma takie zarobki.

Jakbym wiedział to co wiem teraz, w życiu nie pracowałbym w Polsce, ale wiesz, każdy musi swoje błędy popełnić, sam nie wiem czy potrafiłbym pracować w obcym środowisku na początku. A jestem tu gdzie jestem z powodu wszystkich nawet błędnych decyzji podjętych w przeszłości. I nie jest źle Ale widzę co straciłem/zmarnowałem. Jak o takie rzeczy pytasz, to znaczy, że już układasz plan. Mam nadzieję, że jesteś niezależny (nie założyłeś rodziny), albo masz w okolicach 22-27 lat i możesz to osiągnąć, pamiętaj, że potem zmiany są problematyczne, a to żona nie będzie chciała się uczyć języków, jej tu dobrze w jednej pracy, a to dzieci mogą nie potrafić się zaadaptować itp itd. Znam ludzi którzy mając dzieci jednak przełamali się i wyjeżdżali, u dwójki dzieciaków "zostawionych" w domu w PL pojawiły się problemy z jąkaniem (nie wiem dlaczego akurat to, ale tak się stało, nie wiem czy to skutek zniknięcia ojca/matki czy innej choroby, ale tylko te dzieci się jąkają z wszystkich jakie znam).

Kurwa, sam się nad tym zastanawiam. Problem w tym, że w Krk mam najwięcej znajomych obecnie i jakbym chciał pracę hybrydową, dobrze by było mieć dojazd w skończonym czasie.

Żyje w małym miasteczku i ludzie mają tutaj super domki, takie coś w wielkim mieście to obecnie już koszty milionów, masakra, a zwykłe mieszkanie w bloku dawno przekroczyło pół bańki.

Używam Bose nc700. W pełni bezprzewodowe, działają do 14h na jednym ładowaniu (choć nie sprawdzałem dłużej niż 8-9h).

Superowa rzecz, że mają aktywne tłumienie szumów, za oknem mogą kosić trawę, a tego nie słyszę.

Jedyny problem, że w gorące dni, przy noszeniu kilka godzin robi się ciepło w środku, ale to chyba każde nauszne tak zrobią.

Ciekawostka: pierwszą parę prawdopodobnie spaliłem kombinując z ładowarkami (wpiąłem taką od laptopa :P). Producent wymienił mi w tydzień słuchawki w ramach gwarancji na nowe i dopiero wtedy przyszło mi do głowy, że to może była moja wina

Raczej od tego nie zbiednieli, ale w rewanżu kupiłem drugie takie dla różowej i teraz obie pary sprawują się super. Do tego kupiłem taki kabel z magnetyczną końcówką, wiec pod koniec dnia utrałatwo podpinam je do ładowania i potem jak chcę używać to "zrywam" je z kabla i są gotowe do pracy

@jelonek rozejrzałbym się za Jabrą, Plantronicsem albo Sennheiserem

@jelonek Sony WI-C200 - wygodne, trzymają na luzie ok. 12h

@albatroszippa przede wszystkim to niezdrowe. Polaków znasz na wskroś, a u cudzoziemców zachłysnąłeś się na razie samymi superlatywami. Podczas gdy ludzie to ludzie, narodowość nie ma znaczenia na zbiór cech z jakimi ktoś się urodził

@albatroszippa A masz tam Hindusów?

Ja nienawidzę wszystkich

@Lopez_ pics or didn't happen

Powiedziałeś a to powiedz B

@Lopez_ u mnie jeden manager wyższego szczebla nie mył rąk po toalecie, kolega opowiadał (; także no... wszystko jedno gdzie pracujesz, nie koniecznie dbasz o higienę, zdrowie i czystość

@Giban @Schovany @CzosnkowySmok @GtotheG @motokate @3zet @Ragnarokk

Proszę, o to fota. Wykopałem z zakamarków messengera, bo mnie wkurzyliście xD Jest sporo na ściankach, ale jeszcze więcej na dole. Wyobraźcie sobie teraz, że mignęło wam to na relacji przez kilka sekund.

@hellgihad najgorzej jak dzwonią gdy masz wolne. Dzwoni szef i mówi, że towar nie przyjechał z zagranicy a klient czeka na odbiór i masz to załatwić.

@Kubilaj_Khan

Na urlopie nie masz obowiazku odbierania telefonow od przelozonego.

@Kubilaj_Khan

Odejście z kolchozu to akurat wygryw

I co?

Jako powod w wypowiedzeniu napisza: nie odbiera połączeń w trakcie urlopu? xD

Powodzenia w sadzie pracy.

kto kupuje takie bzdury xD mówisz, że u konkurencji kryzysu nie ma i że proponują 30% więcej i albo szef wyrównuje albo zmieniasz pracę. no chyba że faktycznie jesteś gówno wartym pracownikiem i Twoja jedyna szansa na podwyżkę to zwiększenie płacy minimalnej, to polecam sie wykwalifikować jakoś zamiast biadolić w internecie

Ponad dwa lata pracowałam w polskim payrollu i nigdy mi się nie zdarzyło żeby pracownik miał racje ze swoimi wyliczeniami :). Nadgodziny się prosto liczy, wystarczy znać podstawę brutto. Wszystko jest tak damo opodatkowane. Jezeli uważa ze ma za mało nadgodzin na pasku to trzeba uderzać do szefa, nie do księgowej.

@SidTheKid Znaczy możesz na pw podrzucić 😛

Tak jak wspomniał @nvrmnd dodatkowo to wszystko wylicza program automatycznie , płacowa niczego nie wylicza sama. Część płacowych pewnie nie ogarnia nawet jak to się wylicza bo od lat wpisują dana rzecz do programu. Jeżeli ty masz źle to reszta też ma złe. Szansę na to że masz źle wyliczone są minimalne i jeżeli już to jest to bład ludzki a nie kantowanie pracodawcy, żadna płacowa nie będzie ryzykowała by Janusz mógł zaoszczędzić kilka stów a w razie czego wszystkiego się wyparł. Krótko mówiąc w papierach ma być czysto i jeżeli już to nie będziesz miał wpisanych tych nadgodzin. Jeżeli wartości brutto, ilości nadgodzin itp się zgadzają to nie ma sensu tego sprawdzać.

A jak już to masz kalkulator. Nie znam się zbytnio na płacach ale pamiętaj tylko że są różne systemy pracy np równoważny i możliwe że dla innych systemów liczy się inaczej.

https://www.money.pl/podatki/kalkulatory/wynagrodzenia-za-prace-w-nadgodzinach/

Jeżeli już to w jakimś biurze rachunkowym, przy czym większość nie będzie chciała do tego zaglądać bo

1) Rodo - na pasku są informacje poufne

2) prowokacja US - jak ona ma to zaewidencjonować itp.

3) ma inne zajęcia niż wyliczanie czegoś dla 100zł (bo na tyle minimum oceniam ile może wziąć, nie zdziwiłbym się gdyby wzięli 200zl jak za normalną konsultacje)