Nadchodzą obowiązkowe parytety. Kobiet na ważnych stanowiskach będzie musiało być prawie tyle samo, co mężczyzn
BezprawnikRównouprawnienie płci to temat, który budzi coraz większe zainteresowanie zarówno w sferze publicznej, jak i prywatnej. Nadchodzące zmiany prawne, zwłaszcza dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady Europejskiej, zmuszają firmy do wprowadzenia obowiązkowych parytetów płci na stanowiskach kierowniczych.
Do 2026 roku spółki giełdowe będą musiały zapewnić, że co najmniej 40% stanowisk dyrektorów niewykonawczych oraz 33% wszystkich stanowisk dyrektorskich będzie obsadzonych przez osoby należące do płci, która jest niedostatecznie reprezentowana. W Polsce oznacza to, że kobiety, które obecnie stanowią zaledwie 5% liderów firm i 14% członków zarządów, będą musiały znacząco zwiększyć swoją reprezentację. [...]
#biznes #firma #pracbaza #rownouprawnienie #parlamenteuropejski #radaeuropy
Do 2026 roku spółki giełdowe będą musiały zapewnić, że co najmniej 40% stanowisk dyrektorów niewykonawczych oraz 33% wszystkich stanowisk dyrektorskich będzie obsadzonych przez osoby należące do płci, która jest niedostatecznie reprezentowana. W Polsce oznacza to, że kobiety, które obecnie stanowią zaledwie 5% liderów firm i 14% członków zarządów, będą musiały znacząco zwiększyć swoją reprezentację. [...]
#biznes #firma #pracbaza #rownouprawnienie #parlamenteuropejski #radaeuropy
